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不是不招，是不招35岁以上的新人。35岁以上他们默认是能作为某一行业的熟手。老实说，如果一个人25岁毕业工作，35岁了还不能把握一技之长，要么蠢，要么每年换个行业浪费时间。35岁了去面试的时候，还说，我会学，我会学。谁信呐！我找学徒新人为什么不找25岁的。

提示：本帖最后由 l236807589 于 2024-12-2 08:26 做过手脚，嘿嘿...

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我说下缘由吧。本人化工能源企业快20年的经历，但前几天领导和我谈了一段话。说总部CEO发文先锋项目计划，要精简机构适宜当前经济形势，说白了就是裁员。我们工厂编制40人，计划要裁15%就是6人，说我的编制属于历史 ...
原帖由 roofless 于 2024-12-2 09:59 发表

回复：你别被招聘网站那些忽悠了，大部分招聘网站都是骗人的，为什么说要35岁以下，因为35岁以下那些可以招进来画大饼，让他做牛马。